Ответ: Да можно считать прибыльным с одной точки зрения. А если с другой нужен персонал и им нужно тоже платить заработную плату.
И, тем не менее, предпринимателем быть выгодно. Для сравнения, из
заработной платы наёмного работника работодатель обязан удерживать НДФЛ
13% от заработка. К тому же, не секрет, что многие работодатели
официально начисляют минимальную заработную плату, чтобы меньше
расходовать на пенсионные взносы, медицинское и социальное страхование.
Имея такую «белую» зарплату, работнику даже кредит в банке оформить
проблемно. С достижением пенсионного возраста рассчитывать на достойную
старость также маловероятно.
Предприниматель располагает ещё одним преимуществом: государственное
субсидирование. Если деятельность предпринимателя социально значима, то,
составив экономически обоснованный бизнес – план, есть возможность
получить государственную поддержку на развитие бизнеса. Средний размер
субсидии составляет 50 000 рублей.